37城平均月薪近8000元 月薪两三千怎样达到平均线?

智联招聘最新发布的一份薪酬排行榜显示，2017年第四季度，全国37个主要城市的平均薪酬为7789元/月。北京以超过万元的月薪稳居排行榜首位，杭州、宁波、东莞的薪酬水平已经高于广州，紧追北京、上海和深圳。
 
这份名为《2017年冬季中国雇主需求与白领人才供给报告》称，虽然第四季度并不是传统上的招聘旺季，但从数据结果来看，2017年第四季度的职场竞争程度并没有因为年底的观望期而缓解，竞争指数稳中有升。其中，北京职场竞争最激烈，成都仍然是最受求职者欢迎的新一线城市。

珠三角长三角工资水平领跑全国

2017年冬季，智联招聘持续监测全国37个主要城市的职场竞争情况，根据平台大数据，结合在线企业招聘需求和白领投递简历情况，分析得出《2017年冬季中国雇主需求与白领人才供给报告》(下称《报告》)
 
数据显示，全国37个主要城市的平均招聘薪酬为7789元，本季度平均薪酬继续上升，环比上升幅度2.5%。
 
《报告》认为，求职者在第四季度一般都在回顾和总结过去一年的职场收获，也是职级评定，奖金发放集中的时期，因此第四季度的整体跳槽意愿不高。对于在这一时期有紧急用人需求的企业，大多会通过提高薪酬水平来招募人才，也是导致这一季度薪酬小幅增长的原因之一。
 
从智联招聘在线监控的37个城市来看，各大城市的薪酬水平基本都有小幅上升。北京以10310的平均薪酬水平保持第一名，上海、深圳、杭州和宁波的排名稳定。
 
值得注意的是，东莞的薪酬水平本季度表现突出，平均薪酬超越广州和海口，从上一季度的第八名跃升为第六。从具体的薪酬分布来看，东莞本季度薪酬上升，主要因高薪职位占比较多，8000元以上职位占比为29.2%，相比上一季度上升了2.2个百分点。
 
招聘薪酬水平排名前十的行业中，基金/证券/期货/投资行业以10358元的平均月薪取代专业服务排名第一，绝对值相对上一季度有所上升。中介服务行业的平均薪酬也有所增长，以10292元的平均月薪排名第二位。专业服务/咨询(财会/法律/人力资源等)的平均薪酬绝对值和排名均略有下降，以10003元排名第三。
 
从企业性质来看，不同性质的企业平均招聘薪酬有所变动，薪酬的相对排位也略有变化。外商独资企业的薪酬水平仍然最高，为8323元，其次是合资企业，平均薪酬为8247元，再次为上市公司，平均薪酬为8196元。国企的薪酬水平排名有所上升，为8182元，位列第四。事业单位的薪酬水平排名有所下降，以8067元排名第五，民营的薪酬仍然最低，为7564元，绝对值相对上一季度有所上升。
 
看到这份月薪报告是不是很扎心，一份提高薪水的攻略分享给你。
 
网络赚钱，不仅只可以做内容创业，也可以做产品赚钱。现在一提微商，大家就会有不好的感觉。确实，一些人将微商给做臭了。其实，微商没有什么特别的，说白了，就是依靠微信来进行产品销售。

微信是一个社交工具，社交工具的优点就是既能够做内容展示。朋友圈就是做内容展示的地方，可以展示内容，就肯定可以展示广告。微信还能够加好友，彼此进行联系，这样也就充当了客服的作用。

你看，微商之所以成立，就是因为它具备了“展示”和“联系”这两个功能。由此可见，同样具备这两个功能的微博，qq等社交工具也都可以进行运营来赚钱。即便以后有新的社交工具诞生了，很火，大家都去玩那个了，但是只要你懂得运营推广，懂得商机挖掘，你依旧可以赚钱。

大道至简，方法都是那些，只不过应用的平台不同，带入的产品不同而已。
 
总有朋友咨询如何做好一款产品呢？
 
不能盲目做产品，因为做产品是要花费真金白银的。做产品之前，要进行商机挖掘，再去做产品。一开始可以做那种投资少，风险低的。熟练后可以oem。
 
完成商机挖掘后，可以借助阿里巴巴网站来确定产品。这里面有超多厂家，各行各业的都有。
 

小编建议大家先规划好后，不要着急投资产品。先去推广引流，完成基础工作后，可以先进行预售，这样最保险。也可以完成基本运用工作后，再去做产品，然后进行销售。
 
推广运营是任何赚钱项目中绝对不可能回避的一个重要环节，而且贯穿操作的始末。
 
推广，其实就是要让别人知道你，知道你是干什么的，能够解决他们什么问题，让他们有你的联系方式，可以找到你。推广运营大致分为两类：

一类是“即时性推广”。
一类是“积累性推广”。
 
“即时性推广”就是说你主动出击，去找目标流量，然后向他们推荐自己。群营销，邮件营销，互推，投广告一般都属于“即时性推广”。
 
“积累性推广”就是说你进行被动引流，即你将内容布局好，等待目标流量通过版权信息找你。内容营销包括视频营销，论坛营销等就属于这一种。
 
“积累性推广”的好处在于吸引到的流量很精准，质量更好。因为，只有对你的内容感兴趣，有需求的人才会主动加你，主动联系你，主动关注你。所以，“积累性推广”是有自动筛选机制的，将需求不强，兴趣不强的流量都自动过滤掉了，剩下的就是相对精准，优质的用户。
 
大家做推广运营的时候，尤其是新手，往往会喜欢“即时性推广”，买什么群发软件去群发广告。最后忙乎一大圈后会发现，投入好多，收效很少。本来是为了图省事，没想到却更麻烦。总想走捷径的，其实在绕远路。

小编建议大家还是多做“积累性推广”，就专注于内容生产，内容布局运营。等精准的流量主动加你。而且，“积累性推广”发布的内容通常会被搜索引擎收录，这样，每天都会有精准的流量加你，越积累越大。
 
积累性推广即内容营销，其实就两个工作：

内容生产
内容布局运营
 
大家注意，自媒体平台如头条号，企鹅号虽然流量大，但是，毕竟在搜索引擎收录上并不占优势。因此，大家一定要学会挑选运营的平台。收录排名表现好的平台有贴吧，天涯论坛，豆瓣，百家号，搜狐公众，知乎，简书，360doc等等。
 
比如，你的产品是儿童绘本，你的目标流量就是儿童的家长。这个时候，你就需要经常性的去写育儿方面的文章，然后发布在自媒体平台（企鹅号，头条号，百家号等）和传统平台（知乎，豆瓣，贴吧，论坛，搜狐公众，简书，360doc等）。这样就形成一个内容矩阵。
 
内容矩阵的好处就是可以打造内容品牌，共同吸引精准流量，形成复利效应。
 
这样，我不仅可以在自己的公众号卖绘本来赚钱，而且还能够依靠育儿这个内容品牌来赚钱，比如，做微课，出书，写付费搞，接广告，签约等等。
 
这样，专注写一类明确主题的内容，让我有多重收入。这就是安全感有木有！

千万别觉得这样做有多累。其实特别简单，每天生产1-2个内容，第二天一边听歌一边同步。劳逸结合，就这么简单。